Praca w Polsce. Jakie dokumenty i rzeczy zabrać?

na-robotu-v-polshhu-jaki-dokumenti-ta-rechi-brati

Praca w Polsce. Jakie dokumenty i rzeczy zabrać? Przede wszystkim, informacje zawarte w tym artykule są skierowane do osób wyjeżdżających do pracy za pośrednictwem naszej firmy. Oczywiście Gremi Personal dba o to, aby każdy nasz pracownik otrzymał szczegółową instrukcję oraz kartę drogową od koordynatora. Wiemy jednak, że ten materiał może być przydatny wszystkim planującym wyjazd do Polski, dlatego dzielimy się nim z Wami.

Kompletujemy dokumenty do Polski

Dokumenty są ważniejsze niż rzeczy, dlatego radzimy w pierwszej kolejności przygotować kompletny pakiet niezbędnej dokumentacji. Warto przypomnieć, że podczas podróży do Polski torba z dokumentami powinna znajdować się przy Was: oddawanie jej do bagażu lub przekazywanie innym osobom jest wyjątkowo nierozsądne. Jakie dokumenty należy mieć przy sobie podczas przekraczania granicy oraz do podjęcia pracy?

  1. Paszport zagraniczny — oryginał.
  2. Oryginał zaproszenia do pracy.
  3. Ubezpieczenie i potwierdzenie opłaty składki.
  4. Decyzję (przy posiadaniu karty pobytu) lub żółtą kartę.
  5. Ukraiński dowód osobisty lub prawo jazdy — będą potrzebne, jeśli podróżujesz pociągiem lub autobusem na terenie Ukrainy.
  6. Świadectwo ukończenia szkoły średniej — jeśli planujesz podjąć naukę w szkole policealnej.
  7. Warto też wcześniej zrobić zdjęcie 3×4 na potrzeby wyrobienia numeru PESEL. Pamiętaj — jeśli nie jesteś obywatelem Ukrainy, lista dokumentów może się zmienić. Możliwe, że będziesz potrzebować wizy do Polski lub innych specjalnych zezwoleń. Nawiasem mówiąc, na naszej stronie znajdziesz artykuły o tym, jak odzyskać paszport zagraniczny, uzyskać ukraińskie dokumenty oraz korzystać z Diia.pl.

Co zabrać ze sobą do pracy w Polsce?

Osoby wybierające się do Polski często ulegają pokusie, by zabrać ze sobą wszystko, co widzą w domu. Rzadziej zdarza się druga skrajność — machnięcie ręką na wszystko i przekonanie, że „jakoś to będzie na miejscu". My jesteśmy za „złotym" środkiem i polecamy zwrócić uwagę na poniższą listę. 1. Apteczka: leki pierwszej potrzeby. Jeśli cierpisz na choroby przewlekłe — zabierz leki przyjmowane na stałe. Warto mieć też przy sobie niewielki zapas leków na przeziębienie (a jeszcze lepiej — dbaj o siebie podczas podróży i unikaj wychłodzenia oraz przeciągów). 2. Pościel — z pewnością będzie potrzebna, jeśli wprowadzasz się do zakwaterowania zapewnianego przez Gremi Personal. 3. Środki higieny osobistej. Nie warto jednak zabierać półrocznych zapasów szamponu i mydła. Środki higieniczne można kupić w przystępnej cenie w dużych supermarketach — dźwiganie litrowych pojemników nie jest konieczne. 4. Naczynia: jednej osobie wystarczy zestaw składający się z kubka, talerza, łyżki i widelca. Jeśli wprowadzasz się do naszego zakwaterowania, naczynia do gotowania będą tam dostępne. 5. Jedzenie: przekąska na drogę i woda. Aby zaoszczędzić w Polsce — można zabrać ze sobą herbatę, kawę i niektóre kasze. Obowiązują ograniczenia dotyczące przewozu niektórych produktów do kraju. Na przykład całkowicie zakazane jest przewożenie mięsa i wyrobów mięsnych, mleka i produktów mlecznych. Jeśli palisz — pamiętaj, że wolno mieć przy sobie maksymalnie dwie paczki papierosów. Więcej informacji o tym, co można przewozić, a czego nie, znajdziesz w filmie. 6. Wygodna odzież i obuwie, które można nosić do pracy (jeśli jest to wymagane przy danej ofercie pracy). 7. Jeśli masz już polską kartę SIM — nie zapomnij jej zabrać. Jeśli nie — zakup jej w Polsce nie stanowi żadnego problemu. Jeśli zamierzasz zatrzymać ukraińską kartę — doładuj konto i wybierz korzystną taryfę do użytku za granicą. Ogólnie rzecz biorąc, dla wygodnego przeprowadzki do Polski zalecamy zabranie ze sobą nie więcej niż dwóch toreb z rzeczami.

Jeszcze jedna ważna kwestia — ile pieniędzy zabrać na początek? Do pierwszej zaliczki jedna osoba potrzebuje minimum 200–300 dolarów lub 1000–1300 złotych. Lepiej kupić walutę na Ukrainie, ale jeśli nie ma takiej możliwości — wpłać hrywny na kartę. Ukraińskimi kartami można płacić praktycznie wszędzie.

Gremi Personal życzy Wam szczęśliwej podróży i łatwej adaptacji w nowym miejscu!

Przygotowujemy artykuły na aktualne tematy dotyczące życia i pracy w Polsce — możesz czytać materiały i oglądać filmy — wybierz wygodny dla siebie format. Szukasz pracy? Zapoznaj się z naszym katalogiem ofert pracy. Jeśli nie znalazłeś odpowiedniej oferty — zadzwoń pod numery: [+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003](tel:+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003), [+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003](tel:+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003), [+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003](tel:+38 (050) 334-93-51 lub +48 525 275 003)

https://www.youtube.com/watch?v=4r0UXPdDc24

FAQ - najczęściej zadawane pytania

Podczas przekraczania granicy trzeba mieć oryginał paszportu zagranicznego, oryginał zaproszenia do pracy, ubezpieczenie z potwierdzeniem opłaty składki oraz decyzję (przy karcie pobytu) lub żółtą kartę. Przydaje się też zdjęcie 3×4 na potrzeby numeru PESEL.

Nie, torba z dokumentami powinna być cały czas przy Tobie. Oddawanie jej do bagażu albo przekazywanie innym osobom jest uznawane za wyjątkowo nierozsądne, bo bez kompletu dokumentów nie przekroczysz granicy ani nie podejmiesz pracy.

Do pierwszej zaliczki jedna osoba potrzebuje minimum 200–300 dolarów lub 1000–1300 złotych. Lepiej kupić walutę jeszcze na Ukrainie, a jeśli się nie da, można wpłacić hrywny na kartę, bo ukraińskimi kartami płaci się praktycznie wszędzie.

Całkowicie zakazane jest przewożenie mięsa i wyrobów mięsnych oraz mleka i produktów mlecznych. Można zabrać herbatę, kawę i niektóre kasze, a palacze mogą mieć przy sobie maksymalnie dwie paczki papierosów.

Przyda się apteczka z lekami pierwszej potrzeby, pościel, podstawowe środki higieny oraz kubek, talerz, łyżka i widelec. Naczynia do gotowania są w zakwaterowaniu od Gremi Personal. Zaleca się nie więcej niż dwie torby z rzeczami.

Zapisz się do naszego newslettera

Zostaw swoje dane kontaktowe, a wyślemy Ci ofertę.

Name
Company
Phone
Email

Aktualności

Część wynagrodzenia „w kopercie": na co naraża się pracownik w Polsce

Autor:Redakcja Gremi Personal

Część wynagrodzenia „w kopercie": na co naraża się pracownik w Polsce

Wynagrodzenie „w kopercie" w Polsce może stwarzać ryzyko dla legalnego zatrudnienia cudzoziemca. Jak ukryte wypłaty wpływają na dokumenty, składki do ZUS i prawa pracownika.

date2026-11-03
readOtwórz
Roczny PIT dla cudzoziemców w Polsce: czym różnią się PIT-11 i PIT-37, jak sprawdzić deklarację w Twój e-PIT i kiedy automatyczne rozliczenie jest niewystarczające.

Autor:Redakcja Gremi Personal

Roczny PIT dla cudzoziemców w Polsce: czym różnią się PIT-11 i PIT-37, jak sprawdzić deklarację w Twój e-PIT i kiedy automatyczne rozliczenie jest niewystarczające.

Roczna deklaracja PIT dla cudzoziemców w Polsce: jak działa automatyczne rozliczenie i kiedy trzeba działać samodzielnie

date2026-10-27
readOtwórz
Niewykorzystany urlop pracownika tymczasowego w Polsce: kiedy przysługuje ekwiwalent

Autor:Redakcja Gremi Personal

Niewykorzystany urlop pracownika tymczasowego w Polsce: kiedy przysługuje ekwiwalent

Dwa dni urlopu za każdy miesiąc pracy tymczasowej w Polsce. Kiedy niewykorzystane dni są kompensowane finansowo, jakie są terminy wypłaty i co należy sprawdzić.

date2026-10-22
readOtwórz

Kontakty dla mediów

Siedziba firmy

Ul. Wały Piastowskie

1/1415

80-855 Gdańsk