Тимчасова праця іноземців у Польщі: ставки нетто, відрахування та зростання ризиків
2026-09-02
Непрозорі правила оплати праці тимчасових працівників дедалі частіше стають викликом для роботодавців. Як показало дослідження Аналітичного центру Gremi Personal, проведене серед 600 іноземців, аж 69% респондентів особисто стикалися з неясними умовами оплати праці або працевлаштування. Найчастіші проблеми пов'язані з розбіжностями між заявленими та фактичними ставками, несподіваними відрахуваннями та непрозорими правилами нарахування премій.
Аналітики Аналітичного центру Gremi Personal наголошують, що вибір агенції виключно за найнижчою ставкою може призвести до підвищеної плинності кадрів, зниження продуктивності та додаткових витрат на рекрутинг. Компаніям також необхідно враховувати юридичні ризики, пов'язані з легальністю працевлаштування іноземців, розрахунками та обов'язками роботодавця-користувача. Тому ключове значення має перевірка постачальників кадрових послуг, прозорості витрат та відповідності обраної моделі працевлаштування законодавству.
