Підсумки новин ринку праці за березень

підсумки-новин-ринку-праці-за-березень

✅ Останні дослідження, проведені Аналітичним центром Gremi Personal, показують, що кількість українців, які планують залишитися в Польщі, скоротилась вдвічі порівняно з минулим роком. З опитування 1 150 осіб випливає, що 43% респондентів — громадян України, які перебувають у Польщі — мають труднощі з прийняттям рішення про повернення додому, а 19% планують залишитися в Польщі щонайменше до кінця війни. — Це величезна кількість, зважаючи на число українців, які живуть у Польщі та є найбільшою групою іноземців, — зазначив CEO Євгеній Кириченко. Більше на цю тему в статті:

https://wiadomosci.onet.pl/kraj/spada-liczba-ukraincow-chcacych-pozostac-w-polsce-sa-najnowsze-badania/ckfvsqe

✅ Серед 7 тисяч працівників, зайнятих у Gremi Personal на робітничих посадах, більшість становлять жінки. На 4 500 жінок наразі припадає 2 500 чоловіків. — Я вважаю, що на гендерні пропорції ринку праці впливають два фактори: по-перше, як відомо, протягом останніх двох років трудову міграцію довоєнного часу замінили біженки. А те, що приїхали переважно молоді жінки з дітьми або іншими залежними особами, нерідко змушувало їх братися за змінну роботу, щоб поєднати обов'язки з догляду за дітьми та залежними особами, — прокоментувала ці дані Кароліна Шлешинська, віцепрезидентка Gremi Personal. Повний текст статті доступний за посиланням:

https://focusonbusiness.eu/pl/ludzie/kobiety-ratuja-sektor-pracownika-fizycznego/32238

✅ Наші представники та засновники Gremi Personal були дуже активні в медіа. CEO Gremi Personal Євгеній Кириченко увійшов до книги «Польські підприємці — шлях до успіху», авторства Даніеля Яна Кубаха. Книгу можна придбати тут:

https://sklep.lekcjewartemiliony.pl/sklep/ksiazki/polscy-przedsiebiorcy-droga-do-sukcesu/

Томас Богдевіч, генеральний директор Gremi Personal, розповів, як компанія з обігом 500 000 000 злотих справлялась із такими викликами, як пандемія, масштабування бізнесу та внутрішні кризи. Це обов'язкове читання для всіх, хто цікавиться механізмами роботи великих компаній. Інтерв'ю доступне тут:

https://www.youtube.com/watch?v=fmXLznTS-kw

✅ Польща як держава ЄС, що стикається з міграційними викликами, повинна мати «міграційну біблію», якої ми будемо дотримуватися. Неконтрольована імміграція — це помилка, — сказав у розмові з «Rzeczpospolita» заступник керівника МВС, відповідальний за міграційну політику, Мацей Дущик.

Оголошення про запровадження державою довгострокової міграційної стратегії не може не радувати, адже щороку ринок праці буде втрачати 100 000 польських працівників. Тому розумна та виважена міграційна політика є для Польщі нагальною необхідністю.

FAQ - найчастіші запитання

За даними опитування 1 150 осіб, проведеного Аналітичним центром Gremi Personal, 19% українців планують залишитися в Польщі щонайменше до кінця війни. Ще 43% респондентів мають труднощі з ухваленням рішення про повернення додому.

Серед 7 тисяч працівників Gremi Personal на робітничих посадах більшість становлять жінки: на 4 500 жінок припадає 2 500 чоловіків. Віцепрезидентка компанії пояснює це тим, що трудову міграцію довоєнного часу замінили біженки.

За словами Кароліни Шлешинської, віцепрезидентки Gremi Personal, до Польщі переважно приїхали молоді жінки з дітьми або іншими залежними особами. Це нерідко змушувало їх братися за змінну роботу, щоб поєднувати її з обов'язками з догляду.

Згідно зі статтею, щороку ринок праці Польщі втрачає 100 000 польських працівників. Тому розумна та виважена міграційна політика, зокрема запровадження державою довгострокової міграційної стратегії, є для країни нагальною необхідністю.

Підпишись на нашу розсилку

Залиште свої контакти, і ми надішлемо вам пропозицію.

Name
Company
Phone
Email

Новини

Координатор тимчасових працівників — яка його роль на проєкті?

Aвтор:Редакція Gremi Personal

Координатор тимчасових працівників — яка його роль на проєкті?

Розповідаємо, чим займається координатор тимчасових працівників, як він впливає на утримання персоналу та від якої кількості людей на проєкті його варто мати.

date2026-10-21
Онбординг тимчасового працівника на виробництві — чекліст для роботодавця-користувача

Aвтор:Редакція Gremi Personal

Онбординг тимчасового працівника на виробництві — чекліст для роботодавця-користувача

Практичний чекліст онбордингу тимчасового працівника на виробництві: розподіл відповідальності між агентством і роботодавцем-користувачем, кроки до першого дня, у перший день і в перший тиждень, а також особливості роботи з іноземними працівниками.

date2026-10-07
SLA та KPI у співпраці з агентством праці: які показники варто вимірювати?

Aвтор:Редакція Gremi Personal

SLA та KPI у співпраці з агентством праці: які показники варто вимірювати?

Розповідаємо, чим SLA відрізняється від KPI, які показники (time-to-fill, fill rate, плинність, абсентеїзм) варто відстежувати і як побудувати реалістичний SLA в договорі з агентством праці.

date2026-09-23

Контакти для ЗМІ

Центральний офіс Гданськ

Ul. Wały Piastowskie

1/1415

80-855 Gdańsk