Startujemy z projektami od 10 pracowników.
Z doświadczenia wiemy, że w branży produkcyjnej, zwłaszcza w szczycie sezonu, potrzebna jest duża liczba pracowników.
Gremi Personal dysponuje własną bazą 120 000 kandydatów do prac fizycznych, co pozwala na szybką rekrutację na rzecz naszych klientów.
Od uzyskania pozwoleń na pracę i badań, do rozwiązywania codziennych problemów pracowników. Każdy z nich ma zapewnione miejsce zamieszkania, dedykowanego dwujęzycznego koordynatora, dostęp do infolinii, pełną obsługę kadrowo-płacową i szereg benefitów.
Jeśli z jakiegokolwiek powodu pracownik odchodzi, zapewniamy zastępstwo. Klient nie ponosi przy tym żadnych dodatkowych opłat.
Co możemy zrobić dla Twojego biznesu? Poznaj nasze elastyczne modele współpracy:
Outsourcing procesowy
Przejęcie przez Gremi Personal odpowiedzialności za konkretny proces na terenie zakładu klienta wraz z wydajnością.
Zapewniamy odpowiednią liczbę ludzi do wykonania zadań.
Klient zapewnia lokalizację, sprzęt i systemy informatyczne, my zajmujemy się resztą.
Pilnujemy przestrzegania założonych norm i planów.
Nie koliduje w żaden sposób z zatrudnieniem bezpośrednim u klienta.
Zespół nie jest w żaden sposób ograniczony czasowo – im dłużej obsługujemy proces, tym większe korzyści klient czerpie z pracowników znających specyfikę pracy.
Idealna usługa dla klientów, którzy są w stanie wyodrębnić konkretny proces w działaniu swojej firmy i szukają optymalizacji kosztów zatrudnienia.
Praca tymczasowa
Szablonowa umowa współpracy, regulowana kodeksem pracy, co wpływa na łatwość rozpoczęcia współpracy.
Bezpieczny i uregulowany tryb współpracy, pewność zgodności z przepisami.
Relacja trójstronna pomiędzy agencją, pracownikiem i klientem Klient zyskuje większą kontrolę nad zatrudnieniem, ale ponosi częściową odpowiedzialność za procesy i formalności.
Możliwość skierowania do pracy zarówno pracowników zatrudnianych na podstawie umowy o pracę tymczasową jak i zleceniobiorców.
Obsługa określonych rodzajów prac (sezonowe, okresowe, doraźne, na zastępstwo).
Odpowiedzialność za personel po stronie agencji i klienta
– pracownicy związani stosunkiem prawnym z agencją
– odpowiedzialność klienta w zakresie niezbędnym do organizacji pracy.
Czas wykonywania prac – do 18 miesięcy przez okres 36 miesięcy.
Usługa skierowana do klientów, którym zależy na łatwości podjęcia współpracy i uregulowanej, przejrzystej usłudze.
Rekrutacje stałe
Wyszukujemy specjalistów, którzy zostaną zatrudnieni bezpośrednio u naszego klienta.
Możliwość pozyskania specjalistów i managerów z bardzo konkretnymi, pożądanymi kwalifikacjami.
Wykorzystujemy różne kanały – zarówno ogólnodostępne, jak i własne zasoby rekrutacyjne, aby dotrzeć do odpowiednich kandydatów.
Jesteśmy w stanie zastosować liczne narzędzia do weryfikacji kandydatów, aby upewnić się, że są odpowiedni do potrzeb konkretnych rekrutacji.
Wykorzystujemy doświadczonych ekspertów z poszczególnych dziedzin do weryfikacji kompetencji kandydatów.
Rozwiązanie dla klientów starających się rozbudować swój własny zespół o specjalistów z określonymi kompetencjami.
Kim jesteśmy?
Agencja pracy tymczasowej GremiPersonal to tysiące kandydatów, gotowych do podjęcia pracy w Twoim zakładzie! Zatrudniamy obcokrajowców z Europy Wschodniej: wspieramy naszych sąsiadów, organizując zakwaterowanie i ułatwiając aklimatyzację. Dzięki temu Ty nie ponosisz dodatkowych kosztów i nie musisz załatwiać setek formalności, a zamiast tego masz komplet potrzebnych ludzi na każdym stanowisku.
Przykładamy dużą wagę do tego, by tworzyć pozytywny wizerunek pracodawców. Sprawdź, jak dbamy o pracowników! #DbamyoPracowników
Potrzebujesz pracowników do produkcji?
Wypełnij formularz, a my przygotujemy ofertę cenową i obliczymy termin realizacji.
Gremi Personal
ul. Wały Piastowskie 1/1415
80-855 Gdańsk
biznes@gremi-personal.com
NIP: 9282077796
Regon: 08113276700000
Ukraina
Białoruś
Mołdawia
Gruzja
Kazachstan
Uzbekistan
Bangladesz
Kirgistan
Tadżykistan
Filipiny
Indie
Kolumbia
Nepal
